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Personal de reparto y agentes de clasificación

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Personal de reparto y agentes de clasificación

Correos – Personal laboral fijo

Aquellos interesados en trabajar en Correos deben saber que hay un horizonte muy favorable en cuanto a número de plazas para los próximos años, por lo que es una interesante opción si tenemos en cuenta que no se exige un temario excesivamente amplio y que la titulación mínima exigida es la ESO o equivalente.

De los distintos puestos de Correos podemos destacar las siguientes funciones:

  • Personal de Reparto:

    • Distribuir y entregar los productos postales y telegráficos o, de no ser posible, sus avisos sustitutivos a los destinatarios en los domicilios que figuren en los envíos, manteniendo una relación directa con el cliente, atendiendo y dando respuesta a sus solicitudes de información.
    • Realizar la recepción y liquidación, además del pago y cobro en los domicilios, de los productos en que así esté establecido.
    • El personal de reparto que preste sus servicios en oficinas y enlaces rurales, procederá a la admisión de los productos postales, telegráficos y financieros, así como las tareas anteriores y posteriores inherentes a esa función.

 

  • Agentes de Clasificación:

    • Realizar las tareas de manual y/o automática según líneas de productos, en las distintas unidades de Correos.
    • Realizar todas las tareas inmediatamente previas y posteriores a los procesos de clasificación manual y/o automática.
    • Realizar la recepción, pago, cobro y liquidación en la oficina de los productos en que así esté establecido.
    • Realizar las operaciones de carga y descarga.
    • Tratamiento de los productos postales y telegráficos.
    • Realizar las tareas administrativas elementales (transportar objetos y envíos, hacer fotocopias, etc..)
    • Realizar encargos encomendados por los distintos departamentos y recoger y entregar documentos internos y correspondencia.

 

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